Заработная плата - Обязательство в Балансе

Обязательства – источник финансирования Активов. Этот источник приходит на предприятие от сторонних лиц, которые одалживают предприятию свои ресурсы.

Самое первое Обязательство, самый первый заемный источник активов – это труд наемных сотрудников.

Обязательство возникает при начислении заработной платы.

Сотрудник сначала работает, потом получает заработную плату.

Сотрудник вкладывает свой труд в работу предприятия, в создание активов предприятия и только потом, по окончании месяца получает денежную компенсацию.

В начале деятельности на предприятии может работать только директор и его труд пока не создал никакого актива.

Это обстоятельство не меняет сути – заработная плата директора до выплаты находится в разделе Обязательства Баланса.

Начисление заработной платы – это обязательство предприятия выплатить сотруднику оговоренную сумму за отработанное время, выпущенную продукцию, выполненные задачи.

 Первичный документ для внесения Обязательства в Баланс – ведомость начисления заработной платы.

  Вернемся к нашему примеру с торговлей устрицами на уличном рынке. Напомню, что мы переносимся в город Канкаль – столицу устричного промысла Франции в провинции Бретань.

Мы уже рассмотрели, как увеличивается капитал Анны Симон. Чтобы увидеть образование прибыли в Балансе мы сознательно проигнорировали вопрос заработной платы самой Анны. Теперь вернемся еще раз к ее рабочему дню.

Когда Анна обслуживает покупателей, она выполняет ту же работу, что и наемный продавец. Ей положена заработная плата. 

  1. Утром у Анны было 750 евро, которые стали Капиталом.
  2. Она купила устриц у ловцов на шхунах на 600 евро.
  3. Продала все устрицы за 1100 евро и начислила себе заработную плату 100 евро.
  4. Выплатила заработную плату 100 евро, как будто она наемный работник сама у себя.
  5. Вечером у Анны есть 1150 евро. Денег стало больше, чем утром. Значит, вырос Капитал.
  6. Следующим утром Анна может вложить в торговлю Капитал 1150 евро.

Теперь опишем каждый пункт с помощью баланса.

Мы увидели, как на третьем шаге в Балансе появляется обязательство по заработной плате.

Анна выплатила себе зарплату в этот же день. Поэтому к вечеру Обязательства уже нет. Одновременно в Активе стало меньше денег на 100 евро, на сумму выплаченной заработной платы.

Если Анна выплачивает себе зарплату в конце недели, тогда ежедневные 100 евро невыплаченной зарплаты будут работать на финансирование ее торговли. 

Законодательство обязывает предприятия выплачивать заработную плату дважды в месяц.

Поскольку процедура начисления и выплаты зарплаты имеет некоторую длительность, то окончательный расчет и выплата за месяц происходит через несколько дней после окончания месяца.

Таким образом, Баланс на конец месяца, квартала, года всегда содержит Обязательство перед сотрудниками – начисленную, но не выплаченную заработную плату. Если такого Обязательства в Пассиве нет, это повод задать вопрос или поискать самому информацию о причине такого положения на предприятии. Особенно, если ситуация повторяется в Балансе за несколько периодов.

Заработная плата начисленная, но не выплаченная является Обязательством предприятия и финансирует Активы бизнеса.

Поделиться в facebook
Поделиться в google
Поделиться в twitter
Поделиться в linkedin